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Webマンガ (PC) / 人材サービス 男性向け 20代 BtoB 商品・サービス説明 採用(中途)

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株式会社GIG 様
  • ユーザー獲得に向けて、優秀なデザイナーを採用したいが経験は浅く、非効率・スキル不足でなかなか上手くいかない。
  • スタートアップ起業家の上島に相談したところ、WorkShipを勧められる。採用のハイスキルな人材の採用マッチングサービス。
  • WorkShipについての説明。人材の豊富さも魅力だけど、1週間で人材を見つけられたし、スピードも魅力。
  • 採用に至る。デザイン業務だけでなく、業務改革などにも徹した。事業の成長スピードに合わせて必要な人材を採用できる「Work ship」のおかげで人材採用に希望が見えた。
  • やっと新サービスのローンチが完了した
  • 優秀なデザイナーがおらずサービスは低速
  • ハイレベルな人材がいれば
  • ハイスキルなフリーランスの採用に特化
  • ハイレベルの人材採用なんて無理だ
  • すぐに経験豊富な人材を見つけることができた
  • 二人の差は?
  • ハイスキルなフリーランスの採用に特化2
  • WorkShipですぐに経験豊富なデザイナーを見つけられた
  • でも高いんでは?
  • 成果報酬なので実際に採用するまで一切お金はかからない
  • ハイスキルなフリーランスの採用に特化3
  • WorkShipを使った
  • 優秀な人材が採れた!
  • 実践やスキルが可視化されているのでそれを見てスカウトができる
  • ハイスキルなフリーランスの採用に特化4

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